Lediga jobb som HR-specialist/HR-adviser i Fagersta

Se lediga jobb som HR-specialist/HR-adviser i Fagersta. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Fagersta som finns hos arbetsgivaren.

Head of HR Operational Excellence (flexible location)

Ansök    Jan 19    SECO Tools AB    HR-specialist/HR-adviser
Seco Tools is one of the world’s largest providers of comprehensive metal cutting solutions for milling, stationary tools, hole making and tooling systems, with operations spread across 75 different countries. One of our key success factors is our around 4000 brilliant employees. To continue attracting, engaging and developing top talents in the best possible way for our business, we’re now making a move towards an even more employee-centric, digital and a... Visa mer
Seco Tools is one of the world’s largest providers of comprehensive metal cutting solutions for milling, stationary tools, hole making and tooling systems, with operations spread across 75 different countries. One of our key success factors is our around 4000 brilliant employees. To continue attracting, engaging and developing top talents in the best possible way for our business, we’re now making a move towards an even more employee-centric, digital and agile approach.
We’re are?about to?go from?good to great and have established a major transformation program to help us gain the focus and momentum needed to?meet our?long-term?targets and ambitions.?In line with this, we’re now looking for a Head of HR Operational Excellence to develop and drive an important area across our global organization. Are you ready to embark on an exciting career where you get the chance to work together with brilliant minds as you shape the future of our HR function?
About the job
Leading our brand-new HR Operational Excellence function, your main mission is to develop and drive our People Strategy and improve HR business performance, while coordinating HR matters within our transformation program. This is done in collaboration with our HR Management team, as well as with other internal and external stakeholders, and you ensure that everything aligns with our company strategy. You drive efficiency and data quality in our HR processes by taking responsibility of our yearly People Strategy process and annual planning and follow-up of our HR function’s performance metrics. You develop the monitoring and follow-up of our HR delivery model and you plan, implement and follow up on agreed HR projects.
How we use people analytics to take informed decisions in our workforce planning is also included in your mission. This means to keep up with market trends and best practices in the area of people analytics as well as share your knowledge and insights with stakeholders at all levels. Last but not least, together with IT and other stakeholders, you own and develop our HR technology roadmap and drive execution in close collaboration with stakeholders at Sandvik Machining Solutions and Group.
You report to, and act in close collaboration with, our Vice President & Head of Human Resources, and you’re a valued member of our HR Management team. The location for this role is flexible, preferably within a time zone according to Sweden. Since we’re a global business, some travel is included in the role
About you
We’re looking for a leader with several years’ experience within project management and HR, and broad knowledge of data management and IT systems. You’ve been working both strategically and operationally, ideally in a global environment, and have a special interest in strategy execution, people analytics, reporting and workforce planning. You’re used to navigating through change, with cross-functional collaborations and close contact with managers and HR leaders, and you’re comfortable in presenting to stakeholders on all levels including Executive Management. We expect an interest in new digital solutions and knowledge in HR software such as Workday, while experience in Power BI is a plus. As we act in a global setting, you must be fluent in English, verbally and in writing.


We truly value your personal qualities, characterized by your positive can-do attitude and ability to build long-lasting networks and relationships. With structured ways of working, you capture opportunities without losing track of our direction. You have a data-driven approach and with a strategic and holistic view, you respond timely on business requirements and act on both urgent, short-term and long-term objectives. In all of your work, you rely on strong stakeholder management and great collaborations, and you empower people to find efficient solutions, look at new perspectives and share best practices.
Our Seco culture
All Seco employees across the globe share our family spirit, along with a passion for our customers and a personal commitment to ensure success in everything we do. For us, it’s also clear that our diversities form an amazing foundation for achieving great results. Visit our LinkedIn or Facebook to get to know us and our products further.
Application
We look forward to your application and ask you to please make sure that we have it no later than February 9, 2022. Read more about Seco Tools and apply at?www.secotools.com?(Job ID: R0037521).
Our recruitment process is open and fair - we welcome all applicants and evaluate every unique application in line with the specified requirements profile, to find the best match for the position.


Hiring Manager
Silvia Ciceri, Vice President and Head of Human Resources, Seco Tools
Contact information
For further information about this position, please contact:
Fredrik Roxenius, Executive Talent Acquisition Partner, +46 (0)70 910 46 25
Union contacts – Sweden
Monica Andersson, Unionen, +46 (0)223?403 23
Kinga Liljedahl, Akademikerföreningen, 0223- 407 68
Benny Christiansen, Ledarna, 0223- 405 76
To learn about our recruitment process, please contact HR Services, +46 (0)26 261 444.
We have already decided on what advertising channels and marketing campaigns we wish to use, and respectfully decline any additional contacts. #LI-DNI Visa mindre

HR-generalist till SiS ungdomshem Sundbo

SiS ungdomshem Sundbo utanför Fagersta tar emot icke skolpliktiga pojkar med psykosocial problematik samt kriminalitet och missbruk. Vi har i uppdrag att bedriva vård för ungdomar med särskilda vårdbehov och tar emot pojkar som har dömts till sluten ungdomsvård (LSU). ARBETSUPPGIFTER Som HR-generalist på Sundbo arbetar Du brett inom HR-området. Du stöttar institutionens chefer och medarbetare i alla slags frågor som berör HR. Du arbetar med arbetsmiljöf... Visa mer
SiS ungdomshem Sundbo utanför Fagersta tar emot icke skolpliktiga pojkar med psykosocial problematik samt kriminalitet och missbruk. Vi har i uppdrag att bedriva vård för ungdomar med särskilda vårdbehov och tar emot pojkar som har dömts till sluten ungdomsvård (LSU).

ARBETSUPPGIFTER
Som HR-generalist på Sundbo arbetar Du brett inom HR-området. Du stöttar institutionens chefer och medarbetare i alla slags frågor som berör HR. Du arbetar med arbetsmiljöfrågor, rehabilitering, bemannings- och rekryteringsarbete, ansvarar för vikarier, avtalsfrågor med mera. Denna HR-funktion kräver en hög tillgänglighet, stor noggrannhet och ett bra bemötande.

Du ingår i ungdomshem Sundbos HR-grupp som består av en administrativ chef, en HR-generalist samt två administratörer. Tillsammans arbetar ni fyra för hela institutionen.

KVALIFIKATIONER
Du ska ha:
- akademisk examen om minst 180 hp inom HR eller samhälls- eller beteendevetenskap, eller annan inriktning arbetsgivaren finner lämplig
- erfarenhet av HR-arbete inom statlig förvaltning

Det är meriterande om du har:
- erfarenhet i följande system: Visma recruit, Primula, Besched, Netwic och Winlas.

Personliga egenskaper:
- Du har en god samarbetsförmåga
- Du har en god initiativförmåga och kan arbeta självständigt
- Du är flexibel och kan arbeta med flera frågor samtidigt
- Du är administrativt driven och är noggrann
- Du har en god kommunikationsförmåga
- Du trivs med en nära kontakt med verksamheten och vill arbeta både operativt och strategiskt i samarbete med andra.

Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper.

ÖVRIGT
SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. Visa mindre

HR-generalist till Seco Tools

Ansök    Jan 19    SECO Tools AB    HR-specialist/HR-adviser
Är du en öppen och strukturerad lagspelare med ett stort intresse för att driva HR-frågor i en spännande och världsledande industri? Då kan det här vara nästa steg i din karriär! Till Seco Tools och vårt engagerade HR team i Fagersta söker vi nu en HR-generalist som vill stötta vår organisation genom en HR-leverans som verkligen gör skillnad. Vi letar efter dig som motiveras av möjligheten att få vara med på en utvecklande resa, bredda din kompetens och ta... Visa mer
Är du en öppen och strukturerad lagspelare med ett stort intresse för att driva HR-frågor i en spännande och världsledande industri? Då kan det här vara nästa steg i din karriär!
Till Seco Tools och vårt engagerade HR team i Fagersta söker vi nu en HR-generalist som vill stötta vår organisation genom en HR-leverans som verkligen gör skillnad. Vi letar efter dig som motiveras av möjligheten att få vara med på en utvecklande resa, bredda din kompetens och ta dig an nya utmaningar tillsammans med oss.
Kort om ditt jobb
I den här rollen arbetar du med en bredd av HR-frågor och du är ansvarig för att operativt stötta våra chefer och medarbetare. En annan viktig del i ditt jobb är att hela tiden förbättra vår HR-leverans och det gör du i nära samarbete med teamet och genom att lyssna in behov och önskemål från organisationen. Nära kontakt med fackliga representanter är också ett naturligt inslag under din arbetsvecka.
Du är placerad i Fagersta och stöttar även våra enheter i Arboga och Norrköping.
Vem du är?
Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom personalvetenskap eller som har införskaffat motsvarande kunskaper i ditt yrkesliv. Det är en fördel om du tidigare har arbetat inom tillverkningsindustrin och förstår dess utmaningar vid HR-relaterade frågor. Ett annat plus är om du har jobbat i system som till exempel Workday och TimeKey. Vårt fokus är vår svenska verksamhet men då vi även har en del globala kontakter behöver du goda kunskaper i både svenska och engelska.
Du är en genuin lagspelare med starkt driv och stort engagemang, samtidigt som du motiveras av självständigt arbete när situationen kräver. Du är lösningsorienterad och självsäker, och har en förmåga att förstå andra personer och deras behov. Precis som vi, värdesätter du att få arbeta i ett team som delar med sig av sina erfarenheter och har viljan att hela tiden utvecklas och lära av varandra, samtidigt som vi har kul på jobbet!
Välkommen till vår familj!
På Seco är vi övertygade om att mångfald och inkludering är en viktig grund för en framgångsrik verksamhet. Vi är lösningsorienterade och vår företagskultur symboliseras av genuin familjeanda, personligt engagemang och passion för våra kunder. Våra medarbetare betyder mycket för oss och vi erbjuder arbetsförmåner såsom bonusprogram, friskvård, modernt gym på företaget, lunchförmån och besök hos naprapat eller kiropraktor. Vill du veta mer om oss och vad vi kan erbjuda dig tipsar vi om ett besök på vår hemsida eller LinkedIn.
Hur du ansöker
Välkommen med din ansökan senast 2022-02-08. Läs mer om Seco Tools och ansök på www.secotools.com (jobb-id: R0036966)


Vi eftersträvar en kompetensbaserad rekryteringsprocess och använder oss därför av logik- och personlighetstester som ett första steg i urvalsprocessen.
Kontaktinformation
För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta:
Lena Clavebro, rekryterande chef, 073 094 99 08
Fackliga kontaktpersoner
Monica Andersson, Unionen, 0223-403 23
Kinga Liljedahl, Akademikerföreningen, 0223- 407 68
Benny Christiansen, Ledarna, 0223- 405 76
För frågor angående rekryteringsprocessen kontakta HR Services, 020-26 14 44.
Rekryterare
Heidi Pynnönen
Vi har tagit ställning till vilka rekryteringskanaler och vilken typ av marknadsföring vi vill använda och undanber oss därför vänligt men bestämt ytterligare kontakter. Visa mindre

HR Business Partner

Ansök    Nov 24    SECO Tools AB    HR-specialist/HR-adviser
To support Seco Tools and our Production Unit in Fagersta in our transition into the next era of manufacturing and contribute to Seco Tools as a people company in the machining business, we’re looking for a proactive HR Business Partner to join us. We welcome you to a global organization where you’re allowed to truly develop – both on a personal and professional level. Together, we make manufacturing fast, easy and sustainable. Your assignment In this posi... Visa mer
To support Seco Tools and our Production Unit in Fagersta in our transition into the next era of manufacturing and contribute to Seco Tools as a people company in the machining business, we’re looking for a proactive HR Business Partner to join us. We welcome you to a global organization where you’re allowed to truly develop – both on a personal and professional level. Together, we make manufacturing fast, easy and sustainable.
Your assignment
In this position, you’re responsible for implementing the HR strategy and processes. You support the production management in achieving their strategic plans by providing proper advice and ensuring HR support and delivery. You encourage the organization to continuously develop and become an even greater place to work. You co-create the PU’s agenda that includes requirements for topics such as organizational culture, performance management, talent- and competence development and leadership, and other critical prerequisites to improve our organization. You ensure that legal and compliance regulations are respected and you lead projects, change and union negotiations with courage and a collaborative and inclusive mindset.
As a key role in the Production Unit management team, you’re co-responsible for the performance of the unit and as a member of the international Seco Tools Operations HR team you contribute by executing on processes and projects, sharing your knowledge and supporting your HR colleagues all over the globe.
Your background and personality
We’re looking for someone with a university degree in Human Resources Management. Since Fagersta is a large site with around 700 employees, you need a few years of relevant HR experience in an industrial environment. Your knowledge about the Swedish labor and social security laws, job and salaries frameworks are up-to-date. You’re familiar with the latest HR theories and insights and are an ambassador for our values, diversity and inclusion and employee growth and create awareness in the organization. As we’re a global business you need excellent English and Swedish skills, verbally and in writing.
You’re independent and don’t mind making your own decisions, and at the same time you’re a true team-player who strongly believes in collaboration. With your excellent communication and service skills you easily build genuine and trusting relationships all over our organization. Being responsive and positive are also words that describe you well and with a confidence in your experience from the world of HR, you have no problem standing your ground and challenging us when necessary.
Our Seco culture
Seco employees across the globe share our family spirit, along with a passion for our customers and a personal commitment to ensure success in everything we do. For us, it’s also clear that our diversities form a solid foundation for achieving great results. Visit our LinkedIn or Facebook to get to know us and our products further.
Application
Send your application in English no later than December 15, 2021. Read more about us and apply at www.secotools.com (Job ID: R0035847). As we aim for an open and fair recruitment process, we utilize assessment tools to safeguard objectivity. Shortly after the last application date, you’ll therefore be asked to take a personality and logic ability test.
Contact information
For more detailed information about this position, please contact:
Tiny Jans, HRBP Global Operations and recruiting manager, +31 (0)77 3580 537
Lena Clavebro, HR Manager Sweden, +46 (0)73 094 99 08
Union contacts
Monica Andersson, Unionen, 0223-403 23
Kinga Liljedahl, Akademikerföreningen, 0223- 407 68
Benny Christiansen, Ledarna, 0223- 405 76
For more information about the recruitment process, please contact HR Services, +46 (0)26 261 444.
Recruitment Specialist
Johnny Sjöstrand
We have already decided on which advertising channels and marketing campaigns we wish to use, and respectfully decline any additional contacts.
At Seco Tools we develop and offer advanced products & solutions that makes metal cutting easier. We work together with our customers to identify and implement the best solutions for their needs. The corporate culture empowers employees thru the shared values: Passion for our customers, Family Spirit, Personal commitment. Seco Tools has presence in more than 75 countries and employs about 4000 people. Visa mindre

Vill du också bli en Clockworker?

Om oss Det här är ingen vanlig platsannons. Men så är Clockwork heller inget vanligt företag. Vi är inne i en stark och spännande tillväxtresa där vi under 2022 växer till 150 medarbetare från Stockholm i söder till Luleå i norr. Under 2022 fortsätter vi att växla vi upp. Därför söker vi nu flera nya Clockworkers som vill uppleva kraften i att hjälpa företag att ta nästa steg genom träffsäker kompetensförsörjning. Det som skiljer Clockwork från andra f... Visa mer
Om oss
Det här är ingen vanlig platsannons. Men så är Clockwork heller inget vanligt företag. Vi är inne i en stark och spännande tillväxtresa där vi under 2022 växer till 150 medarbetare från Stockholm i söder till Luleå i norr. Under 2022 fortsätter vi att växla vi upp. Därför söker vi nu flera nya Clockworkers som vill uppleva kraften i att hjälpa företag att ta nästa steg genom träffsäker kompetensförsörjning.

Det som skiljer Clockwork från andra företag är att vi bidrar till att våra kunder når eller överträffar sina mål.

När våra kunder vill ta nästa steg som företag – kanske genom att rekrytera fler kvinnor till chefspositioner eller genom att dubbla sin omsättning – då har vi lösningen. Och vet du, när Svenskt Kvalitetsindex gör sin årliga oberoende branschmätning, visar den att vi är den bästa leverantören och har Sveriges nöjdaste kunder.

Dina arbetsuppgifter
Alla Clockworkers har olika expertområden, beroende på vad de har för bakgrund. Några av våra specialister är proffs på bland annat industri, skola, chefsrekrytering och att stötta personer som står långt ifrån arbetsmarknaden. Men faktum är att vi hellre anpassar tjänsten efter dig, än tvärtom. Därför spelar det heller ingen roll var du bor nu eller var du vill bo i framtiden, eftersom Clockwork finns på 20 orter från Stockholm till Luleå.

På Clockwork investerar vi mycket tid i våra kunder. Därför tror vi att du som vill jobba med oss gillar att påverka människor, din egen utveckling och våra viktiga samarbeten. Här får du en dynamisk vardag med stort fokus på lagarbete. Oavsett på vilket av våra kontor du utgår ifrån får du ett nära ledarskap och långt över 100 kompetenta medarbetare som stöttar dig i alla lägen. Som bolag brinner vi för att påverka svenskt näringsliv och offentlig sektor på ett hållbart sätt (läs gärna in dig på vår Hållbarhetsrapport, https://clockworkpeople.se/hallbarhet/) och har extra höga ambitioner när det gäller jämställd rekrytering.

Din profil
För oss på Clockwork är din bakgrund inte det viktigaste. Vi tror att det du kan inte sitter i dina tidigare yrkestitlar, utan i vad du vill och vad du har för ambitioner. Vi letar personer som har förmågan att skapa relationer och få andra att känna förtroende. Det är nämligen det personliga mötet som är grunden till alla våra affärer. Oavsett vad du har för erfarenhet, får du all den utbildning och introduktion du behöver när du kommer till oss.

Kanske har du en akademisk examen, kanske är du säljare, lärare, mäklare eller något helt annat? Kanske vill du ta med dig familjen och flytta hem till Dalarna, Västernorrland, Mälardalen? Eller vill du äntligen komma till storstan, men inte är säker på hur du hittar jobbet i Stockholm? Oavsett vad som lockar dig till oss så är vi nyfikna på att höra mer.

Ansökan
Låter det här som hemma för dig? Välkommen med din ansökan, vi längtar efter dig! Vid frågor är du varmt välkommen att kontakta marknadsområdeschef Anna Eriksson Viberg. Visa mindre

Vill du också bli en Clockworker?

Om oss Det här är ingen vanlig platsannons. Men så är Clockwork heller inget vanligt företag. Vi är inne i en stark och spännande tillväxtresa där vi under 2022 växer till 150 medarbetare från Stockholm i söder till Luleå i norr. Under 2022 fortsätter vi att växla vi upp. Därför söker vi nu flera nya Clockworkers som vill uppleva kraften i att hjälpa företag att ta nästa steg genom träffsäker kompetensförsörjning. Det som skiljer Clockwork från andra f... Visa mer
Om oss
Det här är ingen vanlig platsannons. Men så är Clockwork heller inget vanligt företag. Vi är inne i en stark och spännande tillväxtresa där vi under 2022 växer till 150 medarbetare från Stockholm i söder till Luleå i norr. Under 2022 fortsätter vi att växla vi upp. Därför söker vi nu flera nya Clockworkers som vill uppleva kraften i att hjälpa företag att ta nästa steg genom träffsäker kompetensförsörjning.

Det som skiljer Clockwork från andra företag är att vi bidrar till att våra kunder når eller överträffar sina mål.

När våra kunder vill ta nästa steg som företag – kanske genom att rekrytera fler kvinnor till chefspositioner eller genom att dubbla sin omsättning – då har vi lösningen. Och vet du, när Svenskt Kvalitetsindex gör sin årliga oberoende branschmätning, visar den att vi är den bästa leverantören och har Sveriges nöjdaste kunder.

Dina arbetsuppgifter
Alla Clockworkers har olika expertområden, beroende på vad de har för bakgrund. Några av våra specialister är proffs på bland annat industri, skola, chefsrekrytering och att stötta personer som står långt ifrån arbetsmarknaden. Men faktum är att vi hellre anpassar tjänsten efter dig, än tvärtom. Därför spelar det heller ingen roll var du bor nu eller var du vill bo i framtiden, eftersom Clockwork finns på 20 orter från Stockholm till Luleå.

På Clockwork investerar vi mycket tid i våra kunder. Därför tror vi att du som vill jobba med oss gillar att påverka människor, din egen utveckling och våra viktiga samarbeten. Här får du en dynamisk vardag med stort fokus på lagarbete. Oavsett på vilket av våra kontor du utgår ifrån får du ett nära ledarskap och långt över 100 kompetenta medarbetare som stöttar dig i alla lägen. Som bolag brinner vi för att påverka svenskt näringsliv och offentlig sektor på ett hållbart sätt (läs gärna in dig på vår Hållbarhetsrapport, https://clockworkpeople.se/hallbarhet/) och har extra höga ambitioner när det gäller jämställd rekrytering.

Din profil
För oss på Clockwork är din bakgrund inte det viktigaste. Vi tror att det du kan inte sitter i dina tidigare yrkestitlar, utan i vad du vill och vad du har för ambitioner. Vi letar personer som har förmågan att skapa relationer och få andra att känna förtroende. Det är nämligen det personliga mötet som är grunden till alla våra affärer. Oavsett vad du har för erfarenhet, får du all den utbildning och introduktion du behöver när du kommer till oss.

Kanske har du en akademisk examen, kanske är du säljare, lärare, mäklare eller något helt annat? Kanske vill du ta med dig familjen och flytta hem till Dalarna, Västernorrland, Mälardalen? Eller vill du äntligen komma till storstan, men inte är säker på hur du hittar jobbet i Stockholm? Oavsett vad som lockar dig till oss så är vi nyfikna på att höra mer.

Ansökan
Låter det här som hemma för dig? Välkommen med din ansökan, vi längtar efter dig! Vid frågor är du varmt välkommen att kontakta marknadsområdeschef Anna Eriksson Viberg. Visa mindre

HR Business Partner

Ansök    Jan 28    Seco Tools    HR-specialist/HR-adviser
A genuine interest in our customers' success, our family spirit and personal commitment are the values that summarize our corporate culture. These values not only reflect a shared view of the business, they also unite Seco’s employees across both geographical and cultural borders. Working as an HR Business Partner (HRBP), is a complex, dynamic and interesting role where good understanding of the business is crucial when supporting our managers around th... Visa mer
A genuine interest in our customers' success, our family spirit and personal commitment are the values that summarize our corporate culture. These values not only reflect a shared view of the business, they also unite Seco’s employees across both geographical and cultural borders.


Working as an HR Business Partner (HRBP), is a complex, dynamic and interesting role where good understanding of the business is crucial when supporting our managers around the world, aiming to optimize the performance of our employees - and our company. To continue to successfully support our business, employees and customers, we’re now looking for a strategic, innovative and business-minded HRBP for our Global Functions, Strategy & Product Management and IT. This is a great opportunity for someone with a high self-drive and genuine passion for HR to work in an ever-changing environment!


Your mission
In this position, your overall mission is to enhance organizational performance from an HR perspective in alignment with our business needs. You contribute to the development of our business strategy and provide HR expertise and support for the achievement of strategic business goals through development of our people and our organization. You source and facilitate the provision of services from other parts of HR, and you develop, implement and ensure the measures and activities needed to develop the culture of a high-performance organization. You’re accountable for follow through on our core HR policies and processes - such as Talent & Succession, Performance Management, Diversity & Inclusion and Resourcing - and you also act as a change agent within your area of responsibility.


In this role, you’re an active part in the management teams of the Global Functions and you report directly to Seco Tools’ Vice President of HR. You’re located at our headquarters in Fagersta (Sweden), and international travel is part of the job.


Your profile
We’re looking for someone with a degree in HR or a similar field. You have experience from various HR or business assignments – preferably in a global industry – and the ability to work effectively within a matrix organization. You have a well-developed business understanding and virtuous knowledge in how to create networks across countries and functions. You’re also experienced in change management and culture change. As we work in an international setting, you have excellent skills in English, both written and verbal.


We place great value in your personal qualities. You have strong integrity, confidence and a positive attitude, and you truly speak business from an HR perspective. With your performance driven approach and strategic thinking, as well as your extensive experience from various HR business assignments, you have a clear direction for how to create a successful organization. You’re openminded and you dare challenge us in exploring different perspectives. As a great communicator with strong interpersonal skills, you easily build strong and lasting relationships with business and HR partners to ensure that we meet our business needs.


At Seco, we believe that diversity of experience, perspective and background leads to a better environment for our employees, our business and our customers. We’re looking forward to meeting you!


Application
We have an ongoing selection process for this recruitment. Please send your application as soon as possible, and no later than February 16, 2020.
Read more about Seco Tools and apply at www.secotools.com, Job ID: R0016410.


Contact information
For further information about this position, please contact:
Per Norell, recruiting manager, +46 (0)223 401 90


Union contacts
Monica Andersson, Unionen, +46 (0)223 403 23
Thomas Andersson, Akademikerföreningen, +46 (0)223 405 35
Håkan Westborg, Ledarna, +46 (0)223 406 27


For more information about the recruitment process, please contact HR Services, +46 (0)26 261 444.


Recruitment Specialist
Jane Adams


We have already decided on what advertising channels and marketing campaigns we wish to utilize and respectfully decline any additional contacts.


At Seco Tools we develop and offer advanced products & solutions that makes metal cutting easier. We work together with our customers to identify and implement the best solutions for their needs. The corporate culture empowers employees thru the shared values: Passion for our customers, Family Spirit, Personal commitment. Seco Tools has presence in more than 75 countries and employs about 4100 people. Visa mindre

HR-generalist till SiS ungdomshem Sundbo

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för barn, ungdomar och för vuxna med missbruk. Det gör vi på särskilda ungdomshem och LVM-hem över hela landet. SiS verkställer även sluten ungdomsvård och finansierar forskning för att utveckla vården och behandlingen. I klartext är det vårt uppdrag att vända liv som präglats av utanförskap, kriminalitet, missbruk och psykosociala problem. Därför spelar Si... Visa mer
Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för barn, ungdomar och för vuxna med missbruk. Det gör vi på särskilda ungdomshem och LVM-hem över hela landet. SiS verkställer även sluten ungdomsvård och finansierar forskning för att utveckla vården och behandlingen. I klartext är det vårt uppdrag att vända liv som präglats av utanförskap, kriminalitet, missbruk och psykosociala problem. Därför spelar SiS en avgörande roll i vårdkedjan och ger hopp i svåra situationer. Att skapa den livsviktiga förändringen och möjligheten är inget vanligt jobb.

SiS ungdomshem Sundbo utanför Fagersta tar emot icke skolpliktiga pojkar med psykosocial problematik samt kriminalitet och missbruk. Vi har i uppdrag att bedriva vård för ungdomar med särskilda vårdbehov och tar emot pojkar som har dömts till sluten ungdomsvård (LSU).

ARBETSUPPGIFTER
Som HR-generalist på Sundbo arbetar Du brett inom HR-området. Du stöttar institutionens chefer och medarbetare i alla slags frågor som berör HR. Du arbetar med arbetsmiljöfrågor, rehabilitering, bemannings- och rekryteringsarbete, ansvarar för vikarier, avtalsfrågor med mera. Denna HR-funktion kräver en hög tillgänglighet, stor noggrannhet och ett bra bemötande.

Du ingår i ungdomshem Sundbos HR-grupp som består av en administrativ chef, en HR-generalist samt två administratörer. Tillsammans arbetar ni fyra för hela institutionen.

KVALIFIKATIONER
Du ska ha:
- akademisk examen om minst 180 hp inom samhälls- eller beteendevetenskap, eller annan inriktning arbetsgivaren finner lämplig
- erfarenhet av HR-arbete inom statlig förvaltning

Det är meriterande om du har:
- erfarenhet i följande system: Visma recruit, Primula, Besched Netwic och Winlas.

Personliga egenskaper:
- Du har en god samarbetsförmåga
- Du har en god initiativförmåga och kan arbeta självständigt
- Du är flexibel och kan arbeta med flera frågor samtidigt
- Du är administrativt driven och är noggrann
- Du har en god kommunikationsförmåga
- Du trivs med en nära kontakt med verksamheten och vill arbeta både operativt och strategiskt i samarbete med andra.

Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper.

ÖVRIGT
SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. Visa mindre

HR-generalist till Seco Tools

Ansök    Nov 21    Seco Tools    HR-specialist/HR-adviser
Är du en öppen och strukturerad lagspelare med ett stort intresse för att driva HR-frågor i en spännande och världsledande industri? Då kan det här vara nästa steg i din karriär! Till Seco Tools och vårt engagerade HR team i Fagersta söker vi nu en HR-generalist som vill stötta vår organisation genom en HR-leverans som verkligen gör skillnad. Dig som motiveras av möjligheten att få vara med på en utvecklande resa, bredda din kompetens och ta dig an nya u... Visa mer
Är du en öppen och strukturerad lagspelare med ett stort intresse för att driva HR-frågor i en spännande och världsledande industri? Då kan det här vara nästa steg i din karriär!


Till Seco Tools och vårt engagerade HR team i Fagersta söker vi nu en HR-generalist som vill stötta vår organisation genom en HR-leverans som verkligen gör skillnad. Dig som motiveras av möjligheten att få vara med på en utvecklande resa, bredda din kompetens och ta dig an nya utmaningar tillsammans med oss.


Ditt uppdrag
I den här rollen arbetar du med en bredd av HR-frågor och du är ansvarig för att operativt stötta våra chefer och medarbetare. Du är vår specialist inom avtals– och arbetsrättsfrågor, lönebildning och förhandlingar och du ansvarar för rehabiliteringsärenden inom delar av organisationen. Nära kontakt med fackliga representanter är också ett naturligt inslag under din arbetsvecka. En annan viktig del i ditt jobb är att hela tiden förbättra vår HR-leverans och det gör du i nära samarbete med teamet och genom att lyssna in behov och önskemål från organisationen. 


Du är placerad i Fagersta och stöttar även våra enheter i Arboga och Norrköping.


Din profil
Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom personalvetenskap eller som har införskaffat motsvarande kunskaper i ditt yrkesliv. Det är en fördel om du tidigare har arbetat inom tillverkningsindustrin och förstår dess utmaningar i HR-relaterade frågor. Vårt fokus är vår svenska verksamhet men då vi även har en del globala kontakter behöver du goda kunskaper i både svenska och engelska.


Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper i den här rekryteringen. Du är en genuin lagspelare med starkt driv och stort engagemang, samtidigt som du motiveras av självständigt arbete när situationen kräver. Genom din förmåga att hantera och värdera stora mängder information ser du saker från ett större perspektiv och uppmärksammar också vilka behov som finns i vår verksamhet. Precis som vi värdesätter du att få arbeta i ett team som delar med sig av sina erfarenheter och har viljan att hela tiden utvecklas och lära av varandra, samtidigt som vi har kul på jobbet!


Vår kultur
På Seco är vi övertygade om att mångfald leder till en bättre tillvaro för våra anställda, vårt företag och våra kunder. Vi är en lösningsorienterad verksamhet och vår företagskultur symboliseras av genuin familjeanda, personligt engagemang och passion för våra kunder. Vill du veta mer om oss och vad vi kan erbjuda dig tipsar vi om ett besök på vår hemsida.


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2019-12-15. Läs mer om Seco Tools och ansök på www.secotools.com, jobb-id: R0014927. 


Kontaktinformation
För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta:
Mikael Karebo, rekryterande chef, 0223-407 30

Fackliga kontaktpersoner
Monica Andersson, Unionen, 0223-403 23
Björn Persson, Akademikerföreningen, 0589-856 53
Håkan Westborg, Ledarna, 0223-406 27


För frågor angående rekryteringsprocessen kontakta HR Services, 020-26 14 44.


Rekryterare
Jane Adams Visa mindre

HR - generalist

Om oss Hej! Det är vi som är Clockwork. Vi arbetar med rekrytering och bemanning men vi brukar säga att vi är i ”bättre framtidsbranschen” – för vi vill vara en kraftkälla för företag och människor som vill utvecklas. Vårt erbjudande är träffsäker matchning mellan företagens behov och medarbetarnas kvaliteter, oavsett om det handlar om jobb i industri- eller tjänstesektorn, inom skolvärlden eller i olika integrationsprojekt. Vi tror på människor och vi vet... Visa mer
Om oss
Hej! Det är vi som är Clockwork. Vi arbetar med rekrytering och bemanning men vi brukar säga att vi är i ”bättre framtidsbranschen” – för vi vill vara en kraftkälla för företag och människor som vill utvecklas. Vårt erbjudande är träffsäker matchning mellan företagens behov och medarbetarnas kvaliteter, oavsett om det handlar om jobb i industri- eller tjänstesektorn, inom skolvärlden eller i olika integrationsprojekt. Vi tror på människor och vi vet att rätt människa på rätt plats gör skillnad. Därför är det viktigt för oss att ha koll på varje marknad, varje företag och varje medarbetare. Och därför är det viktigt för oss med en stark lokal närvaro. Du möter oss i tretton städer från Stockholm i söder till Piteå i norr.
Läs mer på www.clockworkpersonal.se


Dina arbetsuppgifter
Inför hösten söker vi dig som är HR-generalist/specialist och vill jobba i Fagersta med omnejd. Som HR-generalist/specialist är du en del av HR avdelningen och du kommer ha ett nära samarbete med chefer och övrig personal på avdelningen. Dina arbetsuppgifter kan komma att bestå av arbetsmiljöfrågor, arbetsrätt, rehabiliteringsstöd, rekryteringar samt övriga personalfrågor. Du förväntas vara sakkunnig inom arbetsrättsliga frågor och kan även komma att arbeta löpande med övrig personaladministration.

Din profil
Vi söker dig som har en högskoleutbildning eller motsvarande med inriktning mot personal-och arbetslivsfrågor alternativt arbetslivserfarenhet som bedöms likvärdig. Du har arbetat flera år med administration inom personalområdet och det är meriterande om du har erfarenhet av HR-system eller rekryteringsverktyg så som personlighetstester.

Som person är du är noggrann, strukturerad och tar ett stort personligt ansvar. Du är serviceinriktad, självgående och tycker om ett högt och varierande arbetstempo. Du kan hantera obekväma situationer så som missförstånd och andra motgångar på ett professionellt sätt.

Arbetet som konsult på Clockwork ger dig ett brett kontaktnät, goda karriärmöjligheter samt riktigt goda chanser att påverka såväl arbetssituation som personlig utveckling. Som anställd hos oss får du en attraktiv anställning med marknadsmässig lön, övertidsersättning, semester, friskvårdsbidrag, tjänstepension och försäkringar enligt kollektivavtal. För att passa in i rollen som konsult ser vi att glädje, engagemang och affärsmässighet speglar din personlighet.

Urval av ansökningar kommer påbörjas i mitten/slutet av augusti och pågå löpande under hösten.

Om du funderar på något är du varmt välkommen att kontakta Anna Eriksson Viberg via mail [email protected] eller Emelie Olivesten, [email protected] Svar på inkommande mail kommer eventuellt dröja något under sommaren men alla sökande kommer få återkoppling i höst. Visa mindre